В ЯНАО 52% жителей хотя бы раз отказывались от предложения о работе

На Ямале 52% опрошенных жителей хотя бы раз отказывались от предложения о работе, даже если собеседование прошло успешно. В числе главных причин — несоответствие обещаний и реальности, сложности в общении с руководством, низкие зарплаты, неудобный график. Об этом стало известно из опроса SuperJob.

На Ямале 52% опрошенных жителей хотя бы раз отказывались от предложения о работе, даже если собеседование прошло успешно.

В числе главных причин — несоответствие обещаний и реальности, сложности в общении с руководством, низкие зарплаты, неудобный график. Об этом стало известно из опроса SuperJob. «Чаще всего отклоняют джоб-офферы респонденты от 35 до 44 лет (58%), а также опрошенные с доходом от 50 до 100 тысяч рублей (67%)», — приводят статистику в SuperJob. Опрос прошел с 6 по 20 марта 2025 года, участниками стали 150 ямальцев. Почти четверть северян (23%), которые отказывались от трудоустройства, делали это из-за низкой зарплаты. Для 16% поводом не устраиваться в компанию стала ложь на собеседовании и несоответствие реальности обещаниям. Еще 15% в процессе нашли более привлекательные предложения. Среди других причин — неподходящие график работы и условия труда, сложности в общении с начальством. У низкой зарплаты могут быть и плюсы. На Ямале сотрудники, которым платят меньше 100 тысяч рублей в месяц, получают больше похвалы, чем те, чей доход превышает эту сумму. Самые важные новости — в нашем telegram-канале «Север-Пресс».